Unitățile medicale din județul Gorj sunt în căutare de medici cardiologi, oftalmologi, diabetologi și endocrinologi. Deși sunt sporuri, indemnizații de hrană și vouchere de vacanță, tinerii evită să se angajeze într-un oraș mic.
Spitalul Județean de Urgență Târgu Jiu angajează medici cardiologi. Unitatea medicală este la al cincilea concurs organizat pentru acest post și încă duce lipsă de candidați. Sunt puse la bătaie patru posturi, dintre care două sunt dedicate rezidenților.
Pentru a atrage tinerii spre această locație, conducerea este dispusă să ofere și un stimulent financiar la începutul contractului. Mai mult, cei care vor fi angajați vor avea transportul decontat și li se va putea asigura și o locuință de serviciu.
„Vorbim despre decontarea transportului sau asigurarea unei locuințe de serviciu în Târgu Jiu, despre acordarea sporului de 75% pentru timpul lucrat în Unitatea de Terapie Intensivă USTACC a secției de Cardiologie și, de asemenea, cu aprobarea ordonatorului de credite se dorește acordarea unui stimulent financiar la începutul contractului”, Mihaela Țicleanu, purtătorul de cuvânt al Spitalului Județean Târgu Jiu, potrivit observatornews.ro.
La aceste beneficii se adaugă și vouchere de vacanță și indemnizația de hrană, plus alte sporuri. Un cardiolog, care face și gărzi, poate câștiga, pe lună, chiar și suma de 15.000 de lei.
Tot pe raza județului Gorj, Spitalul Municipal din Motru caută specialiști. Deși există 200 de paturi și aparatură nouă, unele posturi nu au fost acoperite. Marius, ortoped în cadrul acestei unități medicale, a decis că este mai bine să se angajeze aici.
„Avem materialele necesare intervențiilor chirurgicale, avem susținere. Suntem un colectiv tânăr, nou, care își dorește să facă performanță în domeniu. De ce am ales un spital mic? Pentru că și aici sunt oameni care au nevoie de ajutorul nostru și se poate face performanță oriunde în această țară. Aparatura e de ultimă generație, putem face orice fel de intervenții chirurgicale aici”, spune Marius Dumitru, medic ortoped, potrivit sursei citate.
Marius consideră că face un lucru bun deoarece, în acest fel, pacienții din localitățile învecinate nu mai sunt nevoiți să se deplaseze zeci de kilometri până la alte spitale mai mari. De asemenea, mai sunt alte specialități medicale care duc lipsă de personal.
„În special secțiile de Cardiologie, partea de Oftalmologie e deficitară la noi la spital, Diabet, Endocrinologie. E o mare problemă cred că în toată zona, nu numai la spitalul Municipal Motru. Avem doi medici radiologi. Nu sunt suficienți ca să ne putem desfășura activitatea”, Alin Efrim, managerul Spitalului Municipal Motru.
Mai mult, unitatea medicală a beneficiat de un aparat RMN nou care a costat două milioane de euro. S-au investit alte două milioane de euro în ridicarea unei noi clădiri în care va fi ambulatoriul.