News

Veste bună pe mame! Se dau bani de la stat. Legea a fost promulgată

03.05.2019 | 11:02
Bani de la stat pentru mamele care rămân însărcinate pe parcursul concediului de creștere copil.

Viitoarele mame au parte de o veste bună! Acestea vor primi mai mulți bani de la stat. Lucrurile s-au schimbat pentru femeile care vor să facă mai repede al doilea copil. Iată detaliile legii pentru mămici care decide că indemnizația în cazul viitorului copil va fi egală cu cea din cazul anterior!

Vești bune pentru viitoarele mămici! Statul oferă bani

Noul proiect de lege care privește indemnizația creștere copil 2019 a primit undă verde de la Senat. Modificările au în vedere indemnizațiile aferente concediilor de creștere a copilului solicitate la mai puțin de un an de la nașterea acestuia, din momentul în care anteriorul CCC s-a terminat.  Legea promulgată care le are în vizor pe viitoarele mămici arată că indemnizația pentru viitorul copil va urma să fie egală cu cea a primului copil, conform Antena 3.

Până în momentul de față, modalitatea de calcul a indemnizației pentru femeile care rămâneau gravide pe timpul concediului maternității era diminuată, lucru care nu va mai fi valabil de acum înainte.  Cuantumul indemnizației reprezintă 85% din media veniturilor nete înregistrate în ultimul an, înainte de nașterea copilului. I ndemnizația pentru creșterea copilului nu poate fi mai mică de 1.250 de lei, dar nici mai mare de 8.500 de lei.

Bani de la stat pentru mame! Legea a fost promulgată
Bani de la stat pentru mame! Legea a fost promulgată

Acte necesare pentru indemnizația pentru creștere copil:

  • copia actului de identitate al solicitantului şi a certificatului de naştere al copilului pentru care se solicită dreptul ori, după caz, de livretul de familie, certificate pentru conformitate cu
  • originalul de către persoana care primeşte documentele;
  • actele doveditoare privind calitatea solicitantului şi relaţia acestuia cu copilul/copiii pentru care solicită dreptul, după caz;
  • actele doveditoare care să ateste veniturile obţinute în ultimele 12 luni înainte de data naşterii copilului;
  • dovada eliberată de angajator sau organele competente privind veniturile realizate (sau declarația unică, acolo unde e cazul);
  • dovada privind suspendarea activităţii pentru perioada în care se solicită concediul pentru creşterea copilului;
  • orice alte documente care să ateste îndeplinirea condiţiilor de eligibilitate.
Tags: