Două noi tipuri de concedii medicale au fost introduse în România. Cine poate beneficia de zile libere

În cadrul normelor de aplicare a concediilor medicale, autoritățile din domeniul sanitar au decis să introducă două noi tipuri de concedii medicale, precum și indemnizații corespunzătoare acestora.

Autoritățile au aprobat acordarea a două noi tipuri de concedii medicale

Începând cu această săptămână, românii vor putea solicita concediu medical pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice, dar și concediu medical pentru îngrijirea copilului carantinat din cauza unei boli infectocontagioase.

Mai exact, printr-un Ordin comun al Ministerului Sănătății și Casei Naționale de Asigurări de Sănătate, publicat vineri în Monitorul oficial, este introdus, în normele de aplicare a prevederilor OUG nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, dreptul la un nou tip de concediu medical, dar și la o formă specială a altuia, cât și la indemnizațiile aferente acestora, scrie AvocatNet.

De la această dată, aceste concedii se pot acorda efectiv pentru cei aflați în aceste situații.

Ce trebuie să știe cei care solicită concediu medical pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice

Din acest an, cetățenii pot solicita concediu medical pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice. Vorbim de un concediu medical prin intermediul căruia unei persoane i se permite să lipsească de la job pentru a îngriji un bolnav de cancer.

Digi24.ro

Cum va arăta M5, superiahtul miliardarilor care se transformă în submarin. Va avea un heliport, un balon cu aer cald și un cinematograf

Certificatul de concediu medical se eliberează persoanei care însoțește pacientul la intervenții chirurgicale și tratamente. Medicul specialist poate acorda 45 de zile de concediu pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice în timpul anului calendaristic.

Autoritățile precizează că pentru acest tip de concediu se acordă o indemnizație brută de 85% din baza de calcul stabilită.

”Cuantumul brut lunar al indemnizației pentru îngrijirea pacientului cu afecțiuni oncologice este de 85% din baza de calcul stabilită conform art. 10 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările și completările ulterioare”, se arată în Ordinul comun al Ministerului Sănătății și Casei Naționale de Asigurări de Sănătate.

Informații despre concediul medical pentru îngrijirea copilului carantinat

Tot din acest an, pot solicita concediu medical și părinții copiilor cu vârsta până în 18 ani pentru care s-a decis carantinarea sau izolarea în urma diagnosticării cu o boală infectocontagioasă.

Digisport.ro

”V-ați propus să mă luați la mișto?”. A aflat că FCSB a luat titlul și nu s-a abținut: ”Ca un cuțit în inimă”

Durata acestui tip de concediu medical este stabilită de medicul curant sau de medicul de familie, iar cuantumul brut lunar al indemnizației este de 100% din baza de calcul stabilită.

”Asigurații pentru care nu se dispune măsura carantinei sau a izolării au dreptul la concediu și indemnizație pentru supravegherea și îngrijirea copilului în vârstă de până la 18 ani, pentru care s-a dispus măsura carantinei sau a izolării în condițiile Legii nr. 136/2020, republicată, cu modificările și completările ulterioare.

În situațiile în care, pentru copilul în vârstă de până la 18 ani s-a dispus măsura carantinei sau a izolării în condițiile Legii nr. 136/2020, republicată, cu modificările și completările ulterioare, durata concediului medical pentru supravegherea și îngrijirea acestuia va fi stabilită de medicul curant sau, după caz, de medicul de familie, care a monitorizat copilul, în funcție de evoluția bolii și durata monitorizării.

Cuantumul brut lunar al indemnizației pentru supravegherea și îngrijirea copilului în vârstă de până la 18 ani, în cazul copilului pentru care s-a dispus măsura carantinei sau a izolării în condițiile Legii nr. 136/2020, republicată, cu modificările și completările ulterioare, este de 100% din baza de calcul stabilită conform art. 10 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 158/2005, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 399/2006, cu modificările și completările ulterioare, și se suportă integral din bugetul Fondului național unic de asigurări sociale de sănătate”, se mai arată în Ordin.